Sommet national sur la réforme des pensions

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Quand : Mardi 19 Février 2013h - Mercredi 20 Février 2013h

Endroit : Fredericton, Nouveau-Brunswick

Nouveauté:

Rapport final (publié le 9 août 2013)

Communiqués de presse issus des tiers:

Synidcat canadien de la fonction publique

Régime de retraite des enseignantes et des enseignants de l'Ontario

Banque CIBC

Consultez la couverture médiatique et toutes les actualités issues du Sommet

Le modèle du Nouveau-Brunswick et les voies à suivre pour le Canada

Les pensions au Canada sont à la croisée des chemins. La récession de 2008-09 a mené à une chute des de placements, exposant les coûts associés à la forte augmentation de la longévité des Canadiens vivant à la retraite. Les changements démographiques ne feront qu'accroître ces pressions. Si nous voulons avoir des pensions durables et équitables, sans imposer des contraintes insupportables sur les finances publiques ou les entreprises, nous devons commencer à explorer des solutions créatives.

Le Nouveau-Brunswick a récemment terminé un renouvellement du système de retraite de son secteur public. Entrepris par un processus d'engagement auprès des intervenants tels que les syndicats et les employeurs, ce renouvellement fort réussi a suscité un débat dans tout le Canada sur la façon dont nous pourrions réformer nos autres grands systèmes de retraite.

En février 2013, le Forum des politiques publiques du Canada et le gouvernement du Nouveau-Brunswick ont organisé conjointement un sommet pancanadien afin d'explorer les questions de réforme des pensions au Canada, y compris celle entreprise par Nouveau-Brunswick. Le sommet a cherché à identifier les actions de direction dont nous avons besoin de la part des gouvernements, des syndicats et du secteur privé afin de répondre aux défis reliés aux systèmes de retraite au Canada.

Le sommet a posé un regard sur ces questions urgentes:

• Comment pourrions-nous garantir des retraites durables au Canada?
• Que devons-nous faire pour protéger les pensions, sans décimer les finances publiques ou celles des entreprises?
• Comment pouvons-nous assurer l'équité entre les générations dans un contexte de changements démographiques?
• Comment pouvons-nous le mieux répondre à l'écart dans l'épargne-retraite du secteur privé?
• Que peut-on tirer de l'expérience du Nouveau Brunswick?
• Peut-on imiter ce modèle ailleurs?

Pour de plus amples renseignements concernant l’événement:

Paul Ledwell
Vice-président exécutif
Forum des politiques publiques
paul.ledwell@ppforum.ca
613-238-7858 poste 228

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